“Tin tức tuyển dụng Mỹ tháng 5: Nhiều việc làm nhưng thị trường lao động đang sa sút”

Tăng trưởng việc làm của Hoa Kỳ đã tăng trong tháng 5, nhưng tỷ lệ thất nghiệp tăng vọt lên mức cao nhất trong 7 tháng là 3,7% cho thấy các điều kiện thị trường lao động đang dịu bớt, điều này có thể khiến Cục Dự trữ Liên bang bỏ qua việc tăng lãi suất trong tháng này. Tỷ lệ thất nghiệp tăng từ mức thấp nhất trong 53 năm là 3,4% vào tháng 4, theo báo cáo của Bộ Lao động vào thứ Sáu, là mức tăng lớn nhất kể từ tháng 4 năm 2020. Ngoài đại dịch COVID-19, đây là mức tăng lớn nhất kể từ năm 2010, phản ánh giảm việc làm trong hộ gia đình và tăng lực lượng lao động. Lực lượng lao động tăng dần làm giảm áp lực tăng lương cho doanh nghiệp.

Tăng trưởng tiền lương đã được kiểm soát vào tháng trước, điều này sẽ mang lại sự thoải mái cho các quan chức Fed đang đấu tranh để đưa lạm phát trở lại mục tiêu 2% của ngân hàng trung ương Hoa Kỳ. Báo cáo việc làm hỗn hợp cung cấp thêm bằng chứng cho thấy nền kinh tế còn lâu mới suy thoái, mặc dù sự yếu kém trong lĩnh vực sản xuất nhạy cảm với lãi suất và thị trường nhà ở. Sal Guatieri, nhà kinh tế cấp cao tại BMO Capital Markets ở Toronto, cho biết: “Các doanh nghiệp Mỹ vẫn đang ráo riết tuyển dụng, có khả năng đáp ứng nhu cầu ổn định của người tiêu dùng”.

“Tuy nhiên, các phần yếu kém khác của báo cáo này cho thấy thị trường lao động đang suy yếu. Có khả năng có đủ điểm yếu trong báo cáo này để Fed tiếp tục tăng lãi suất trong cuộc họp tiếp theo.” Một cuộc khảo sát của các cơ sở cho thấy bảng lương phi nông nghiệp đã tăng 339.000 việc làm vào tháng trước. Các nhà kinh tế tham gia khảo sát của Reuters đã dự đoán biên chế sẽ tăng thêm 190.000. Nền kinh tế đã tạo thêm 93.000 việc làm trong tháng 3 và tháng 4 so với ước tính trước đó.

Nền kinh tế cần thêm 70.000-100.000 việc làm mỗi tháng để bắt kịp tốc độ tăng dân số trong độ tuổi lao động. Bất chấp tình trạng sa thải hàng loạt trong lĩnh vực công nghệ sau khi các công ty tuyển dụng quá nhiều trong thời kỳ đại dịch và chi phí vay cao hơn cho nhà ở và sản xuất, lĩnh vực dịch vụ, bao gồm cả các hạng mục giải trí và khách sạn, vẫn đang bắt kịp khi các doanh nghiệp phải vật lộn để tìm nhân công suốt ngày đêm. hai năm trước. Các ngành như chăm sóc sức khỏe và giáo dục cũng đang trải qua thời kỳ nghỉ hưu tăng tốc.

Việc bổ sung các quỹ hưu trí này và tăng nhu cầu về dịch vụ là một số yếu tố thúc đẩy tăng trưởng việc làm. Nhu cầu tiềm ẩn đối với người lao động đã được nhấn mạnh bởi dữ liệu của Bộ Lao động trong tuần này cho thấy 10,1 triệu cơ hội việc làm vào cuối tháng 4, với 1,8 vị trí tuyển dụng cho mỗi người thất nghiệp. Tháng trước, các dịch vụ chuyên nghiệp và kinh doanh đã thêm 64.000 việc làm. Việc làm của chính phủ tăng 56.000, nhưng vẫn thấp hơn 209.000 việc làm so với mức trước đại dịch.

Lĩnh vực chăm sóc sức khỏe đã thêm 52.000 việc làm, chủ yếu là trong các dịch vụ chăm sóc sức khỏe cấp cứu và bệnh viện. Tiền lương giải trí và khách sạn tăng 48.000, được thúc đẩy bởi các nhà hàng và quán bar. Việc làm của ngành vẫn thấp hơn 349.000 so với mức trước đại dịch. Xây dựng có thêm 25.000 việc làm, trong khi vận tải và kho bãi có thêm 24.000 việc làm. Tuy nhiên, biên chế sản xuất giảm và tăng trưởng việc làm khiêm tốn trong khai thác mỏ, khai thác đá, khai thác dầu khí và trong các hoạt động thương mại bán buôn, bán lẻ và tài chính.

Hầu hết các nhà kinh tế kỳ vọng tăng trưởng tiền lương tổng thể sẽ tiếp tục ít nhất là cho đến cuối năm nay. Cổ phiếu trên Phố Wall đang giao dịch cao hơn. Đồng đô la tăng so với rổ tiền tệ. Kho bạc Hoa Kỳ giảm giá.

CƠ SỞ LẠM PHÁT TIỀN LƯƠNG Thu nhập trung bình mỗi giờ tăng 0,3% sau khi tăng 0,4% trong tháng Tư. Điều đó đã làm giảm mức tăng trưởng tiền lương hàng năm xuống 4,3% sau khi tăng 4,4% vào tháng Tư. Tăng trưởng tiền lương hàng năm trung bình khoảng 2,8% trước đại dịch. Tuần làm việc giảm xuống mức thấp nhất trong ba năm là 34,3 giờ từ 34,4 giờ, cho thấy một số doanh nghiệp đang cắt giảm giờ thay vì sa thải công nhân.

Thị trường tài chính nhận thấy 70% khả năng Fed sẽ giữ nguyên lãi suất chính sách tại cuộc họp ngày 13-14 tháng 6, theo Công cụ FedWatch của CME Group. Phụ thuộc nhiều vào báo cáo giá tiêu dùng tháng 5 sẽ được công bố vào giữa tháng. Fed đã tăng lãi suất chuẩn qua đêm thêm 500 điểm cơ bản kể từ tháng 3 năm 2022, khi cơ quan này bắt đầu chiến dịch thắt chặt chính sách tiền tệ nhanh nhất kể từ những năm 1980.

Các chi tiết của cuộc khảo sát hộ gia đình mà tỷ lệ thất nghiệp được tính toán phần lớn là mềm. Việc làm hộ gia đình đã giảm 310.000 vị trí trong tháng trước. Nó bị kéo lùi bởi chính sự sụt giảm việc làm, có lẽ phản ánh cuộc đình công đang diễn ra của 11.500 thành viên của Hiệp hội Nhà văn Hoa Kỳ. Cục Thống kê Lao động của Bộ Lao động, nơi tổng hợp báo cáo việc làm, đã không ghi nhận các vụ sa thải trong báo cáo đình công tháng Năm.

Khoảng cách giữa bảng lương phi nông nghiệp và việc làm hộ gia đình lớn bất thường vào tháng trước, khiến các nhà kinh tế phải vò đầu bứt tai tìm lời giải thích. Các cuộc điều tra hộ gia đình có xu hướng không chắc chắn hơn do quy mô mẫu nhỏ. Nhưng tỷ lệ phản hồi đối với cuộc khảo sát cơ sở đã giảm xuống. Ở mức 54,7%, đây là mức thấp nhất trong tháng 5 kể từ năm 2001. Mặc dù không loại trừ cuộc khảo sát hộ gia đình, các nhà kinh tế cho biết cuộc khảo sát cơ sở đáng tin cậy hơn trong hai cuộc khảo sát.

Gus Faucher, nhà kinh tế trưởng tại PNC Financial ở Pittsburgh, Pennsylvania, cho biết: “Các cuộc khảo sát nhà tuyển dụng thường phản ánh thị trường việc làm chính xác hơn với quy mô mẫu lớn hơn”. “Các cuộc khảo sát hộ gia đình cũng có thể tốt hơn trong việc nắm bắt các bước ngoặt trong nền kinh tế.” Theo Conrad DeQuadros, cố vấn kinh tế cấp cao tại Brean Capital, việc làm hộ gia đình được điều chỉnh theo mức lương đã tăng 394.000 trong tháng Năm.

DeQuadros cho biết: “Động lực việc làm trong lĩnh vực bảng lương phi nông nghiệp theo bất kỳ biện pháp nào, do đó, vẫn rất nhanh chóng”. Số người thất nghiệp tăng 440.000 lên 6,1 triệu. Việc giảm việc làm trong gia đình kết hợp với sự gia tăng 130.000 trong lực lượng lao động làm tăng tỷ lệ thất nghiệp. Tỷ lệ thất nghiệp của người da đen đã tăng lên 5,6% từ mức thấp nhất mọi thời đại là 4,7% trong tháng Tư.

Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động, hay tỷ lệ người Mỹ trong độ tuổi lao động có việc làm hoặc đang tìm việc, không đổi ở mức 62,6% trong tháng thứ ba liên tiếp. Nhưng tỷ lệ tham gia của các nhóm tuổi chính đã tăng lên 83,4%, cao nhất kể từ tháng 1 năm 2007, từ 83,3 vào tháng Tư. Ít người làm việc bán thời gian hơn vì lý do kinh tế. Daniel Zhao, nhà kinh tế trưởng tại Glassdoor ở New York, cho biết: “Thị trường lao động vẫn còn đủ sức nóng để tiếp tục phát triển.